5月12日下午，省教育厅大中专毕业生就业指导服务中心袁江林主任一行来我校调研指导2022届毕业生就业工作，我系分管就业领导及指导老师参加调研会议。

会上，袁江林主任介绍了此次调研的主要目的和安排，对我校就业工作给予了充分肯定，就下一个阶段毕业生就业工作提出了几点要求：

一是科学研判当前就业形势，创新工作方法。针对当前疫情导致毕业生外出求职不便的现实情况，更大力度促进线上“云就业”，统筹开展线上线下各类招聘活动，开展“十大促进行动”、“百日冲刺”行动，解决目前没有落实就业的毕业生；

二是拓宽市场化社会化的就业渠道。开展“高校书记校长访企拓岗促就业”专项行动，推动有关高校领导班子通过实地走访、视频会议等多种方式，密切与用人单位的联系与合作，为毕业生争取更多的就业岗位和机会。

三是切实加强重点群体毕业生就业工作，特别要聚焦低收入困难家庭毕业生、残疾毕业生、少数民族毕业生等群体，实行“一人一策”精准帮扶，实现毕业生充分就业。

四是升学方面，指导毕业生提前谋划，边就业边备考，能落实单位就尽早落实；征兵方面，将积极配合兵役部门推进精准征兵，扩大毕业生征集规模。

我系将以此次调研为契机，进一步贯彻落实上级会议及文件精神，根据调研组提出的工作意见，不断总结经验，加大就业工作力度，努力推动毕业生更加充分更高质量就业，确保实现今年毕业生就业工作预期目标。